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portada managing radical organizational change (en Inglés)
Formato
Libro Físico
Año
1998
Idioma
Inglés
N° páginas
392
Encuadernación
Tapa Dura
Dimensiones
23.2 x 16.2 x 2.9 cm
Peso
0.78 kg.
ISBN
0761909338
ISBN13
9780761909330

managing radical organizational change (en Inglés)

Karen L. Newman (Autor) · Stanley D. Nollen (Autor) · Sage Publications, Inc · Tapa Dura

managing radical organizational change (en Inglés) - Newman, Karen L. ; Nollen, Stanley D.

Libro Nuevo

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  • Estado: Nuevo
Origen: Estados Unidos (Costos de importación incluídos en el precio)
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Reseña del libro "managing radical organizational change (en Inglés)"

The breakup of the former Soviet Union has given organizational science scholars the opportunity to study radical changes companies must make in order to adapt to different economic and social goals. The authors of this book examined in depth how companies in central Europe (Poland, Hungary, Slovakia and the Czech Republic) made the unprecedented move from a centrally planned system to a market economy. The results of their analysis, along with new theory they have developed about managing radical organizational change, are presented here.

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El libro está escrito en Inglés.
La encuadernación de esta edición es Tapa Dura.

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